发布网友 发布时间:2024-10-23 21:55
共5个回答
热心网友 时间:2024-10-26 01:52
劳动者与用人单位签订的《劳动合同》只要双方盖章就有效,不一定必须由鉴证机构盖章。
热心网友 时间:2024-10-26 01:53
不需要见证机构见证,只要劳动者与用人单位签订后就生效。
热心网友 时间:2024-10-26 01:54
单位与劳动者签订的劳动合同有效,无需鉴证。合同中如有违反法律规定的条款无效,并不影响合同的效力。
热心网友 时间:2024-10-26 01:59
合同时双方当事人基于契约自由而签订的,所以只要是双方真是意思的表示,双方认可并签字就具有法律效力。
热心网友 时间:2024-10-26 01:59
《中华人民共和国劳动合同法》
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
根据以上规定,如果没有特殊约定,劳动合同用人单位和劳动者双方签字盖章后即生效,除非劳动合同中双方约定必须经某机构鉴证盖章生效。