依靠专家查隐患促整改

XIANDAIBANZU现代班组

依靠专家查隐患促整改日前，国家安全监管总局党组书记、局长杨栋梁在安全生产调度会上提出，排查安全隐患，外行查不出隐患，内行不深入同样查不出隐患。必须依靠专家，让专家有足够的时间深挖细找、解剖“诊断”，建立安全生产专家查隐患促整改工作机制。杨栋梁强调，

建立主要由专家查隐患工作机制，首先要把专家库建立起来。全国各类安全专家资源很雄厚，安全监管总局组建技术委员会，是建立安全生产专家库的重大举措。各地各部门各行业都要从落实预防、消除隐患、力避形式主义的角度出发，建立起业务过硬、责任心强的专家队伍。其次要大胆使用。由国务院安委办或总局组织的安全督查、执法检查和暗查暗访，都要依靠专家，把专家检查与政府执法有机结合起来。第三要把专家查隐患纳入企业落实隐患排查治理责任的重要内容。企业要定期组织内部和外部专家开展安全隐患排查会诊。特别是高危行业领域的生产经营企业每年都应当邀请专家对本企业的安全生产状况进行集中会诊，全面体检，做出综合评估，发现问题要提出整改意见。企业必须根据专家意见认真整改，并建立严格的隐患整改责任制，向属地安监部门备案有关情况，强化政府监督落实。第四要建立专家绩效考核机制。对于表现优秀的专家，要给予必要的奖励；对于表现不佳、查不出隐患、开不出药方的专家，要及时更换，使“专家查隐患”这个机制真正发挥作用，从而防止安全检查走形式效果不好的问题。

（杨平）

安全发展。华丰煤矿在安全管理上勤补安全漏洞，实行安全五、安全措施不留空当，规范安全责任制的落实

“八纳入”不留死角落。即把安全工作纳入各项工作的首要议在安全管理上只有措施到位，才能消除安全隐患实现安事日程，区队行政正职直接抓安全，开好安全办公会，及时解全生产。华丰煤矿建立健全28项安全管理制度，形成12项决安全生产中存在的问题；把安全工作纳入区队计划、远景规特色安全制度。科学设置考核单元，采取精细化的方式，实行划中，安全工作都唱“重头戏”；把安全工作纳入区队、班组建“五强化”确保各项措施落到实位。即强化区队长、班组长的安设之中，在区队、班组建设中，以安全为首要内容；把安全工作全第一责任人的责任，要求他们每天开始工作首先检查安全，纳入科学管理轨道，着力推进“科技兴安”“科技保安”步伐；首先解决安全上存在的问题；强化安全奖惩制度，对违章和造把安全工作纳入管理人员考核的重要内容，安全不好的不能成事故的责任人严肃处理，决不姑息；强化现场管理，对安全评为各类先进；把安全工作纳入到各项评比竞赛中，发生重伤工作严格要求，狠抓兑现、不打折扣；强化安全规程的执行力以上事故的单位、责任人，取消参加各类评比的资格；把安全度，提高工作质量、工程质量和设备运行质量，切实夯实安全工作纳入工资、奖金的分配办法中，实行安全、质量、效益综合根基；强化安全生产“谁主管、谁负责”“谁安排、谁负责”“谁考核；把安全工作纳入职工代表大会的议程，使检查、部署、讨签字、谁负责”“谁跟班、谁负责”的机制，健全责任追究体系，论安全工作成为职代会的重要议题。同时，进一步采取精简实规范了各级人员安全责任制的落实，推动了企业安全发展。

用的原则，认真对原有的规章制度和各项措施进行清理，好的总之，2013年，华丰煤矿上下齐心协力、顽强拼搏、攻坚克坚持推行，不足的修改补充完善，并进行系统化、细化、量化和难，推动了企业可持续发展，先后荣获“中国煤炭工业思想政治强化。各级管理人员以求真务实的精神改进虎头蛇尾式的安工作先进集体”“国家级安全质量标准化煤矿”“省级文明单位”全作风，从而使安全管理实现了“纵向到底，横向到边”，确保等荣誉称号。

了个人无违章，岗位无隐患，班组无事故。

（作者单位：山东能源新矿集团华丰煤矿）

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